Mardi 4 février 2020 
OFFRE D’EMPLOI
Responsable de secteur (H/F)
Structure associative sans but lucratif, la vocation de l’Entraide est de faciliter la vie à domicile, 24h/24 et 7j/7.
Créée en 1947, notre structure n’a cessé de développer son offre pour apporter au domicile de nos patients, dans le cadre d’une approche globale et coordonnée, les prestations d’aides sociales et médico-sociales organisées autour des services suivants : Service d’Aide à Domicile, Service de Soins Infirmiers, Garde Itinérante de Nuit, Equipe Spécialisée Alzheimer, Plateforme d’accompagnement et de répit des aidants, Service de restauration, Activités de prévention, de maintien de l’autonomie et du lien social.
Ainsi, notre équipe forte de 150 professionnel(le)s (aides à domicile, auxiliaires de vie, infirmières, aides-soignantes, psychomotriciennes, ergothérapeutes, assistantes de soins en gérontologie…) assure chaque jour une moyenne de 500 interventions sur les cantons de Tarare et du Bois d’Oingt.
Engagés dans une démarche d’amélioration continue au service de la satisfaction de nos clients, certifiée AFNOR services à la personne, nous poursuivons notre développement et notre dynamique d’acteur impliqué dans le parcours de soins des patients, en étroite collaboration avec les autres acteurs du milieu médical, paramédical et médico-social. Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recrutons une : Responsable de secteur (H/F)
Missions
Au sein du Service d’Aide à Domicile, en étroite collaboration avec les autres Responsables de secteur, vous assurez le management opérationnel du secteur qui vous est confié.
Vous contribuez à l’accueil et à l’identification des demandes, vous participez à la qualification des besoins et à l’apport de réponses adaptées, dans le cadre d’une approche globale et coordonnée des différentes prestations, au service des projets personnalisés des personnes aidées.
Vous assurez ensuite la mise en œuvre et la coordination des interventions à domicile dans les meilleures conditions de coût, délai, sécurité et qualité.
Dans un rôle central d’interface entre les clients, leur famille, les partenaires du secteur et les capacités de notre organisation, vous assurez et adaptez en permanence la planification des interventions pour répondre au mieux aux attentes des personnes aidées. Vous assurez le management de votre équipe d’intervenantes dans le respect des règles de droit social et dans un esprit d’ouverture et de communication favorisant l’implication des personnes et l’efficience de l’organisation.
Vous assurez les différentes missions d’un manager de proximité : recrutement, intégration, gestion des temps, entretiens de progrès, développement des compétences, communication opérationnelle…
Vous assurez un reporting de votre activité et contribuez aussi à la bonne marche de la structure (projet de service, démarche QSE etc…).
Profil
De formation supérieure, bac + 2 ou équivalent, vous justifiez d’une solide expérience acquise dans le secteur des services à la personne ou dans une entreprise de main d’œuvre.
La nature de la fonction proposée exige des compétences de type logistique et un sens pratique et opérationnel très développé (savoir anticiper, planifier, organiser, gérer des flux, trouver des solutions de repli, gérer dans l’urgence) et des qualités managériales d’un excellent niveau (savoir écouter, communiquer, animer, mobiliser, former, déléguer, conduire des projets…).
La maîtrise les logiciels pack office et votre capacité d’apprentissage et d’adaptation aux différents logiciels métiers sont indispensables pour tenir ce poste.
Autonomie et sens des initiatives, fiabilité et rigueur, organisation et méthode, capacité à travailler dans l’urgence, solidarité et esprit d’équipe, sont des qualités essentielles pour réussir dans cette fonction.
Le poste, basé à Tarare (Rhône), est à pourvoir dans le cadre d’un CDD à temps plein qui pourra évoluer vers un CDI.
Merci d’adresser votre candidature par mail à :
bgathier@entraidetararienne.fr
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